本网2012年7月18日讯 通讯员孔维凤报道 近年来,山东省邹城市司法局始终坚持“从严管干部、从严抓作风、从严带队伍”的工作理念,在增强素质、转变作风、提升效能等方面狠下功夫,实现了司法行政队伍建设质的飞跃。
一是以实践活动“筑魂”。组织全系统广大司法行政干警深入开展“干部作风建设年”、“解放思想跨越发展大讨论”、“忠诚为民公正廉洁”核心价值观教育等主题教育实践活动,进一步激发广大干警的责任感和使命感,为各项工作开展提供了有力的思想和组织保证。
二是以教育培训“聚力”。围绕经济和社会发展的形势,在全市司法行政系统大力实施全员素质提升工程,有针对性地开展新知识、新业务、新技能的教育培训,极大提高了广大司法行政干警的业务能力。截至目前,共开展各类培训10余期,累计培训干警职工1000余人次。
三是以完善制度“强基”。健全完善了各项管理制度,制订了《目标管理绩效考核办法》,大力推行“首问负责制”、“一次性告知制”、“限时办结制”、“服务承诺制”等制度,积极倡导“马上就办”和“白加黑、五加二”的工作作风,极大地提高了服务质量和工作效率。 (山东省邹城市司法局供稿)
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